In Module 1 van deze training (Wat is de Participatiewet?) hebben we je meenomen door de Participatiewet. Herinner je dit nog? 😉 In die module las je dat het doel van de wet is dat iedereen in Nederland naar eigen…
We hebben gezien dat statushouders, gezinsmigranten en overige migranten de Nederlandse taal moeten leren om in te burgeren en te kunnen participeren. Dat een voldoende beheersing van de Nederlandse taal belangrijk is voor het vinden van betaald werk en participeren…
Afronding inburgering De Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) controleert aan het eind van het traject of de inburgeraar aan zijn plicht heeft voldaan en handhaaft indien dit niet het geval is. Oftewel: heeft hij of zij de leerroute doorlopen, zijn alle…
Nu we weten wat de nieuwe wet inburgering wil bereiken, gaan we kijken hoe dat in de praktijk wordt vormgegeven en natuurlijk welke rol de gemeente hierin heeft. Het is belangrijk om te weten dat er tijdens het inburgeringstraject onderscheid…
We hebben het al even kort benoemd: het inburgeringsstelsel is per 1 januari 2022 veranderd. Het oude stelsel onder de Wet inburgering 2013 heeft plaatsgemaakt voor een nieuw stelsel onder de Wet inburgering 2021. Zo’n verandering wordt natuurlijk niet zomaar…
Voor sommige nieuwkomers begint de inburgering voordat zij in Nederland aankomen. Hun inburgering begint al in het land van herkomst. Dit geldt voor de volgende drie groepen: Deze drie groepen moeten het Basisexamen inburgering in het land van herkomst afleggen.…
Wie moet inburgeren? Welke ‘vreemdelingen’ of niet-Nederlanders verplicht moeten inburgeren hangt af van hun nationaliteit. Zij die verplicht moeten inburgeren, hebben een inburgeringsplicht. Volgens de Wet inburgering is een vreemdeling inburgeringsplichtig wanneer zij rechtmatig verblijf krijgen in Nederland, voor een…
Even tijd voor een pauze. Om de gedachten te verzetten, kan een sudoku een fijne afwisseling bieden. Nog wel nadenken, maar niet over inburgering. Ga naar sudoku.com, bepaal zelf de moeilijkheidsgraad en puzzel erop los!
Mensen met een verblijfsvergunning die langdurig in Nederland komen wonen, moeten de Nederlandse taal leren en weten hoe de samenleving werkt. Dit noemen we inburgeren. Inburgeren is geregeld in de Wet inburgering. De Wet inburgering 2021 is verder uitgewerkt in het Besluit inburgerging…
We weten nu wat er bedoeld wordt met asielzoeker, vluchteling en nieuwkomer. Maar wie bedoelen we dan met een vreemdeling? Een vreemdeling is iemand die niet de Nederlandse nationaliteit bezit of een nationaliteit bezit die daaraan gelijkgesteld wordt. Een ander…
Alemke weet in ieder mens het beste te zien en naar boven te halen. Haar missie; dat professionals stevig in hun schoenen staan en met plezier aan het werk zijn!
Als coördinator leren en ontwikkelen denkt ze graag met jou mee wat passend is bij jouw team. Een workshop, integrale dag of wil je liever een compleet opleidingsplan met uitgewerkte leerlijn?
Daarnaast coacht zij, begeleid intervisie en verzorgt diverse workshops. Een ondernemend en creatief type die naast Yong een eigen praktijk runt.
Femke weet als geen ander de Jeugdwet van papier naar het gesprek aan de keukentafel te vertalen. Vanuit haar rollen als jeugdprofessional, kwaliteitsmedewerker, projectleider en coördinator kent zij het hele jeugdveld.
Zij leidt jeugdprofessionals op ‘on the job’. Daarnaast deelt zij haar kennis als trainer vanuit Yong, de Bestuursacademie en Schulinck.
Maaike landde toevallig bij de Participatiewet, maar wilde daarna niets anders. Een mens met hart voor deze wet. In haar rollen binnen inkomen, minima, inburgering, de toeslagenaffaire, Tozo en ga zo nog even door heeft zij zich binnen dit veld gespecialiseerd.
Naast haar coördinerende rollen binnen de Participatiewet, draagt ze haar expertise over als trainer bij Yong en de Bestuursacademie.
Lars brengt kennis over op een enthousiaste en speelse manier. Ervaring binnen de PW, Inburgering, Wmo en Jeugd maken Lars een echte all-rounder die goed de verbanden binnen het sociaal domein weet te leggen.
Momenteel geeft Lars trainingen op het gebied van de Participatiewet, Inburgering en Wmo en versterkt als integraal kwaliteitsmedewerker diverse teams binnen de gemeente.
Sta je open voor een stevige portie zelfreflectie met een vleugje humor? Dan ben je bij Heleen aan het juiste adres.
Zij heeft veel ervaring met het werken in een politiek sensitieve omgeving en coacht dan ook graag teamleiders en beleidsmedewerkers om stevig in hun schoenen te staan en leiderschap te tonen.
Daarnaast geeft zij trainingen vanuit Yong over integraal werken en adviseurschap.
Irma is een wandelende encyclopedie die uit haar hoofd de betreffende wettekst weet op te lepelen. Stel een vraag en je krijgt een kloppend antwoord. Niet voor niets geeft zij sinds jaar en dag trainingen over de Participatiewet, Wmo en integraal werken. Zij neemt geen blad voor de mond, en stelt jou de vraag waarmee je net dat stapje verder komt.
Irma werkt als teamleider in het sociaal domein, coacht jonge professionals en verzorgt diverse trainingen voor Yong.